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芜湖机械工程学校2019年青年教师技能大赛教学能力比赛通知

【文章来源:】   【发布人:admin】   【发布时间: 2019-10-12】   【点击量:

 

关于举办2019年芜湖机械工程学校青年教师

教学能力大赛的通知


  
 为全面贯彻党的教育方针,落实立德树人根本任务,适应中国特色社会主义新时代对技术技能人才培养的新要求,遵循职业教育教学规律,根据职业院校学生认知特点,全面培养学生的工匠精神、职业道德、科学文化素质、职业技能、就业创业能力等。坚持“以赛促教、以赛促学,以赛促改、以赛促建”,以提高教师教学能力为核心,促进教师综合素质、专业化水平和创新能力全面提升,展现师德高尚、技艺精湛的新时代职业院校教师风采,同时选拔优秀教师参加省、市级中职教师教学能力大赛,经研究决定组织芜湖机械工程学校教师教学能力大赛。现将有关事项通知如下:
一、比赛宗旨
以锤炼青年教师教学基本功,加强师德师风建设为着力点,充分发挥教学竞赛在提高教师队伍素质中的引领示范作用,进一步激发广大青年教师更新教育理念和掌握现代教学方法的热情,努力造就一支有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的高素质、专业化教师队伍,推动我校教育事业现代化。
二、比赛原则
1。坚持公平、公正、公开;坚持注重教学基本功和实际应用能力;坚持程序严谨、规范。

2.已参赛、获奖的作品,不得参加本次比赛。

三、参赛教师
1987年1月1日以后出生的教师,全部参赛,其他青年教师自愿参加。
四、比赛项目及要求

(一)比赛项目

信息化课堂教学比赛

(二)比赛要求

比赛采用教师教学录像评议方式,授课地点及授课对象依据授课内容由教师自己选定,授课时长35-45分钟。参赛教师所选的教学内容应相对独立、完整,可以是一节完整的课堂教学内容,也可以是某个知识点或者技能点的学习(训练)内容。

比赛课程:公共基础课,含德育、语文、数学、英语、计算机应用基础、体育与健康、公共艺术(音乐、美术)等学科;专业课,含交通运输类、加工制造类、信息技术类、文化艺术类、旅游服务类等类别课程。

五、比赛时间

1. 2019年10月21至25日,参赛教师在教务处填写上课时间。

2. 教师教学录像必须在2019年11月4至8日完成,并完成上传学校网站工作。
3.2019
年11月8日前,各专业学部集中报送电子、纸质材料至教务处崔娟老师。
六、材料提交
各专业学部须在2019年11月8日前,提交比赛材料及《参赛人员汇总表》(附件2)。具体包括以下内容:
1.电子版材料
(1)1个学时的教学设计以及本课程授课计划表、学校本专业实施性专业人才培养方案,WORD文档格式。
(2)学时教学设计方案相对应的教学展示的PPT。

文件打包提交,文件名包括“专业学部名称-选手姓名”。
电子版材料连同下列纸质材料一并报送。
2.纸质版材料
(1)1个学时的教学设计以及本课程授课计划表、学校本专业实施性专业人才培养方案;
(2)与学时对应的教学展示节段的PPT(PPT一律用A4纸打印,其中PPT每页幻灯片为六幅)。
材料应由选手所在专业学部统一报送。
选手将书面材料按上述顺序装订成册后提交,一式8份。电子材料和纸质材料排版一致。

七、现场决赛:

1.各参赛教师将已提交的参赛作品的教学内容进行说课,并将说课稿8份,带入赛场,于比赛时交于现场工作人员。

2.入围决赛的教师,现场抽签决定顺序。

3.现场展示总时长13分钟,教师讲解教学设计8分钟、回答评委提问5分钟。

4.说课课件中应包含课堂教学视频,电子稿由选手所在专业学部统一报送给教务处崔娟老师。

5.现场决赛时间待定。

八、评委:待定

九、奖项设置和产生办法
1.奖项设置。本次竞赛按项目分别设置一、二、三等奖。
2.产生办法。成绩按教学视频成绩占40%、现场决赛成绩占60%的比例合成总分(保留小数点后三位数),从高至低依次确定。  

 

 

附件:

1.2019年芜湖机械工程学校教学能力比赛评分指标(参考)
2.芜湖机械工程学校2019年青年教师教学能力大赛评选作品汇总表  
                                        

 

 

 2019年9月26日

附件1               2019年芜湖机械工程学校

教学能力比赛评分指标(参考)

一、公共基础课程组

评价

指标

评价要素

目标

学情

20

1.适应新时代对技术技能人才培养的新要求,符合教育部发布的公共基础课程标准有关要求,紧扣学校专业人才培养方案和课程教学计划,强调培育学生的学习能力、信息素养。

2.教学目标表述明确、相互关联,重点突出、可评可测。

3.客观分析学生的知识基础、认知能力等,整体与个体数据详实,预判教学难点和掌握可能。

内容

策略

20

1.联系时代发展和社会生活,融通专业课程和职业能力,弘扬劳动精神,培育创新意识;思政课程充分反映马克思主义中国化最新成果,其他课程注重落实课程思政要求。

2.教学内容有效支撑教学目标的实现,选择科学严谨,容量适度,安排合理、衔接有序、结构清晰。

3.教材选用符合规定,配套提供丰富、优质学习资源,教案完整、规范、简明、真实。

4.教学过程系统优化,流程环节构思得当,方法手段设计恰当,技术应用预想合理,评价考核考虑周全。

实施

成效

30

1.体现先进教育思想和教学理念,遵循学生认知规律和教学实际。

2.按照设计方案实施教学,关注重点难点的解决,能够针对学习反馈及时调整教学,突出学生中心,实行因材施教。

3.教学环境满足需求,教学活动开展有序,教学互动广泛深入,教学气氛生动活泼。

4.关注教与学全过程信息采集,针对目标要求开展考核与评价。

5.合理运用信息技术、数字资源、信息化教学设施提高教学与管理成效。

教学

素养

15

1.充分展现新时代职业院校教师良好的师德师风、教学技能和信息素养,发挥教学团队协作优势。

2.教师课堂教学态度认真、严谨规范、表述清晰、亲和力强。

3.教学实施报告客观记载、真实反映、深刻反思教与学的成效与不足,提出教学设计与课堂实施的改进设想。

4.决赛现场展示与答辩聚焦主题、科学准确、思路清晰、逻辑严谨、研究深入、表达流畅。

特色

创新

15

1.能够引导学生树立正确的理想信念、学会正确的思维方法。

2.能够创新教学模式,给学生深刻的学习体验。

3.能够与时俱进地提高信息技术应用能力、教研科研能力。

4.具有较大的借鉴和推广价值。

 

二、专业课程组

评价

指标

评价要素

目标

学情

20

1.适应新时代对技术技能人才培养的新要求,符合教育部发布的专业教学标准、实训教学条件建设标准(教学仪器设备装备规范)、顶岗实习标准等相关要求,紧扣学校专业人才培养方案和课程标准,强调培育学生的学习能力、信息素养以及专业精神、职业精神和工匠精神。

2.教学目标表述明确、相互关联,重点突出、可评可测。

3.客观分析学生的知识和技能基础、认知和实践能力等,整体与个体数据详实,预判教学难点和掌握可能。

内容

策略

 

20

 

1.能够有机融入思想政治教育元素,落实课程思政要求,及时反映相关领域产业升级的新技术、新工艺、新规范,重视加强劳动教育,弘扬劳动精神、劳模精神。

2.教学内容有效支撑教学目标的实现,选择科学严谨、容量适度,安排合理、衔接有序、结构清晰;实训教学内容源于真实工作任务、项目或工作流程、过程等。

3.教材选用符合规定,补充引用生产实际案例,配套提供丰富、优质学习资源,教案完整、规范、简明、真实。

4.教学过程系统优化,流程环节构思得当,技术应用预想合理,方法手段设计恰当,评价考核考虑周全。

实施

成效

30

1.体现先进教育思想和教学理念,遵循学生认知规律和教学实际,落实德技并修、工学结合。

2.按照设计方案实施课堂教学,关注技术技能教学重点难点的解决,能够针对学习和实践反馈及时调整教学,突出学生中心,强调知行合一,实行因材施教。

3.教学环境满足需求,教学活动安全有序,教学互动广泛深入,教学气氛生动活泼。

4.关注教与学全过程的信息采集,针对目标要求开展教学与实践考核与评价。

5.合理运用云计算、大数据、物联网、虚拟/增强现实、人工智能等信息技术以及数字资源、信息化教学设施改造传统教学与实践方式、提高管理成效。

教学

素养

15

1.充分展现新时代职业教育教师良好的师德师风、教学技能、实践能力和信息素养,发挥教学团队协作优势。

2.课堂教学态度认真、严谨规范、表述清晰、亲和力强。

3.实训教学讲解和操作配合恰当,规范娴熟、示范有效,符合职业岗位要求,展现良好“双师”素养。

4.教学实施报告客观记载、真实反映、深刻反思理论和实践的教与学成效与不足,提出教学设计与课堂实施的改进设想。

5.决赛现场展示与答辩聚焦主题、科学准确、思路清晰、逻辑严谨、研究深入、表达流畅。

特色

创新

15

1.能够引导学生树立正确的理想信念、学会正确的思维方法、增强正确的劳动观念。

2.能够创新教学与实训模式,给学生深刻的学习与实践体验。

3.能够与时俱进地更新专业知识、积累实践技能、提高信息技术应用能力和教研科研能力。

4.具有较大的借鉴和推广价值。

 

附件2

芜湖机械工程学校2019年教师教学能力大赛

*                评选报送作品汇总表

序号

专业学部

姓名

主题

类别

联系电话

备注
































































说明:请用excel填写表格,并将该表格电子表及纸质稿于10月25日前报至教务处。