芜湖机械工程学校2024-2025学年度第一学期教务处工作计划

一、 指导思想

深入贯彻落实“以服务发展为宗旨、以促进就业为导向、以能力提升为本位”的办学理念，结合学校的实际情况，加强学校内涵建设，在A类校建设的基础上，积极探索课堂教学和教学管理新思路。狠抓教学常规管理，加强教风学风建设，以课堂教学为抓手，以对口升学、技能大赛为推手，强化过程管理，推行学分制管理，提高教育教学改革效率，努力打造一支优秀的教师队伍。提高教科研水平，加大社会培训力度，服务地方经济，使我校教育教学质量上档次，上台阶，为社会培养出更多的实用技能型劳动者。

二、 重点工作和实施办法

1.做好24秋季学生的开学报名工作，协助系部做好24秋新生分班工作，做好24秋学生的学籍建档工作。

2.做好14名新教师的培养和师徒结对工作，让他们尽快投入到教育教学中去。

3.教科研和继续教育

继续完善我校教育教学质量评价方案，科学评价，有效促进我校的教育教学质量不断提升，配合服务各学部开展的系列学校教科研中心工作研究、校本教材的开发、精品课程的开发、公开课的听评课、教师信息素养的提升，配合服务好各学部的教科研及培训开展工作，和各学部一同注重调查研究，深入教学第一线，进行课堂调研，及时发现课堂教学中存在的问题，在解决问题的过程中提升教师的教学水平和教研水平，进一步完善教育科研成果奖励制度，发现问题，解决问题，调动教师参与教育科研活动的积极性与创造性，将科研成果与教师的评优、年度考核工作密切结合起来，和各学部、各专业学科组一同组织好各教研组学科兴趣小组活动，搞好学科竞赛，通过活动提高学生学习知识和掌握技能的积极性。

做好国培、省培、市培等各级各类培训工作。

4.加大教学督察力度，规范教学行为，严格执行“教学五认真”(即：备课、上课、批改作业、辅导和检测)，进一步明确规范课堂教学的各个环节及其要求，对课堂教学的目标、方式、模式、过程、效果进行研究。努力在活动式教学，项目式教学，合作性教学，反思式教学等方面做出成效、形成特色。

5.抓好对口升学考试工作和高考报名工作

今年4个对口升学班级。再24年考取20人的基础上，力争再创辉煌。研究探索职高对口升学备考方案，密切关注高考动态，掌握有关信息。实施月考制度，坚持考试-分析-总结，检测情况及时进行分析，发现问题及时整改。制定与分解目标，明确责任，以保证质量目标的顺利达成。

6.做好安徽省赛点的申报工作、芜湖市技能大赛6个赛项的承办工作

    积极申报省赛点工作，力争承办2个省赛项目。做好芜湖市技能大赛6个赛项的赛事工作。技能大赛是考试场，通过竞赛项目可以检查学校的教学，体现了学校的办学宗旨，突出了职教特色，重视综合能力特别是动手实践能力的培养，把握企业的新技艺、新知识和新方法等。技能大赛是检查站，通过单项看综合，越过个人看整体，穿过外表看本质，透过做事看做人，这是一次从个体到集体、从单一技能到综合素质、从学的过程到教的过程的全方位检阅。

7.社会服务

发挥技能鉴定站的功能，积极面向社会组织技能鉴定；在完成教育教学任务之余，面向社会开放学校资源，开展社会培训，与社会培训机构合作，力争完成上级下达的社会培训任务。

8.1+X证书考试

2019年1月国务院印发了《国家职业教育改革实施方案》(以下简称职教20条)。把学历证书与职业技能等级证书结合起来，探索实施1+X书制度，是职教20条的重要改革部署，也是重大创新。职教20条明确提出，“深化复合型技术技能人才培养培训模式改革，借鉴国际职业教育培训普遍做法，制定工作方案和具体管理办法，启动1+X证书制度试点工作。积极开展我校的考证工作。完成300人的考证工作。

9.举办校运动会和参加繁昌区全明运动会

为努力提高学生的综合素质，活跃校园文化，提高班级凝聚力，把“更快、更高、更强”的体育精神融入到学习和生活中，培养学生团结友爱、相互帮助的精神。

10.做好体育特色射箭项目的开展和体质健康测试工作

11.做好人才培养方案修订和精品课程建设工作。

12.做好质量年报和中职系统的填报工作。

三、具体工作安排

九月份

1.开学准备工作：编印课程表、作息时间表、教学计划表、发放备课本和听课本。

2.学生报到注册；做好转入、转出学生的学籍档案整理，22秋学生学籍审核工作；做好考入高校学生档案的寄送工作。

3.清点和分发教材。

4.制订本学期本部门工作计划；开学常规教学检查。

5.组织全校教师参加网上继续教育学习证书的打印工作。

6.协助系部做好班级设置。

7.组织22级班级第一次月考。

8.新教师入职培训工作。

9.市赛报名工作和承办6个赛项。

10.中职系统填报工作。

11.射箭项目的开展。

十月份

1.组织系部体育老师对全校学生进行体育综合素质测评。

2.组织22级班级第二次月考。

3.积极筹备1+X考试工作。

4.组织安排相关部门的社会培训。

5.组织22级对口班级参加高考报名工作。

6.做好人才培养方案修订工作。

十一月份

1.组织22级班级第三次月考。

2.举办校运动会和体质健康测试工作。

3.组织阳光体育运动冬季长跑活动。

4.《国家学生体质健康标准》数据上报工作。

5.参加省技能大赛工作。

十二月份

1.组织22级班级第四次月考。

2.全年社会培训工作数据总结上报。

3.教学常规执行情况抽查。

4.承办职工技能大赛。

5.质量年报和奖补资金的申报工作。

2025年元月份

1.组织期末考试工作。

2.开展期末教师评学、学生评教等工作。

3.督促教师在学校信息化平台上学分制。

4.教学资料检查，组织教师量化考核工作。