深入学习贯彻党的十八大及十八届三中全会、四中全会、全国职教工作会议、安徽省职教工作会议精神，紧紧围绕学校中心工作，为争创安徽省优质示范中等职业学校做出贡献。

一、加强学习，不断改进工作作风

加强办公室工作人员理论学习和业务钻研，提升自身的管理能力和服务水平；强化岗位责任意识，更加严谨细致，绝不推诿扯皮；增强服务意识，热心为广大师生员工服务，热情接待外来办事人员，创窗口形象；树立大局意识，积极参与协调，确保学校中心工作的顺利开展。

二、抓实常规，确保不出达到差错

规范电子政务工作规范，确保文件通知的及时性、完整性、保密性，做到上传下达，政令畅通。

严格执行教职工考勤管理制度。行政值日负责考勤签到，杜绝代签，每周统计，每月公示；严格出差登记和公假、病事假程序，配合教务处杜绝私自调课。

文明创建和双拥创建工作。协调各部门网上申报，做好义务献血、交通文明岗、电子屏等工作。

人事管理工作。做好人事档案、教师聘任、晋升晋级、年度考核、评先评优、编制核查、年度报表、法人年审等工作，配合相关部门做好绩效考核工作。

做好校报的编辑、出版、发行工作。

做好外宣工作，注意新闻稿件的及时性，及时统计，保障质量和数量。

协助领导做好荣誉室的布展工作，注意校史素材的收集。

学校文件的起草、初审、登记和印发。

做好对外接待工作。作为在区域内有一定影响的中职学校，上级领导来校调研、视察、检查的较多，兄弟学校来考察、交流的也较多，每一次接待，同时也是一次展示学校的机会，注意接待的细致性、周到性和实效性，做到“组织超前、服务周全、勤俭高效”。

做好各项会务工作，包括教职工会、校长办公会、行政会的通知、记录和服务，其他重要会议的会务工作。

校务公开，及时发布各类通知、公示；做好行政值班和节假日值班安排工作。

起草学校的计划、总结、报告、汇报、经验材料、学校协议等文稿，力求及时、准确、优质、高效；协助学校重要规章制度的修订。

公务用餐、用车的管理，坚决贯彻中央“八项规定”精神，执行县局和学校的规定。

印章的管理，一方面，热情服务，另一方面严格遵照相关程序和权限，坚持原则。

协助领导处理支部的日常事务。

三、创新举措，争取更好的成绩

加强文件督办。及时性是评判工作的重要标准，上学期有过时完成的现象，也有上级催办的现象，给学校带来负面影响。下一步将通过数字化校园建设，先行开通校园电子政务系统，进一步明确部门和相关管理人员的职责。

文明创建专人负责。细化文明创建网上申报工作的分工，调整文明办的组成人员，确定专人协调各部门文明创建工作。

逐步完善教职工人事档案。目前，人事档案管理比较散乱，缺乏系统性，导致每一次需要时都要向教职工临时索要，降低了工作效率，也给教职工增添了麻烦。要建立系统、完整的教职工人事和师德档案，并逐步建立电子档案，以便更好地为教职工服务。

2015年3月2日